புதன், 20 ஆகஸ்ட், 2014

 ஊருடன் பைக்கின் வேருடன் கெடும்!
சீமானுக்கும், கத்தி-புலிப்பார்வை திரைப்படங்களின்
தயாரிப்பாளர்களுக்கும்  எச்சரிக்கை!
----------------------------------------------------------------------------------
நடிகர் விஜய் நடிக்கும் கத்தி என்ற திரைப்படம் 
ராஜபக்சேயின் உறவினரால் தயாரிக்கப்பட்டது.
இது ஈழ விடுதலைப் போரைக் கொச்சைப் படுத்துகிறது.
இனஅழிப்பு மற்றும் போர்க்குற்றங்களில் இருந்து 
ராஜபக்சேவைக் காப்பற்றும் நோக்கத்துடன் எடுக்கப் பட்டது.
இது போன்றதே புலிப்பார்வை என்ற திரைப்படமும்.
ராஜபக்சேவின் ராணுவத்தால் படுகொலை செய்யப்பட்ட 
சிறுவன் பாலச்சந்திரனை குழந்தைப்  போராளியாகச்
சித்தரித்து அதன் மூலம் அச்சிறுவனின் படுகொலையை 
நியாயப் படுத்துகிற படம் புலிப்பார்வை 

இவ்விரு படங்களுக்கும் தமிழகம் முழுவதும் பெரும்
எதிர்ப்பு கிளம்பி உள்ளது. இவ்விரு படங்களையும் ஆதரித்து 
ராஜபக்சேவுக்கு முட்டுக்கொடுக்கும் துரோகி சீமானுக்கும் 
பெரும் எதிர்ப்பு ஏற்பட்டு உள்ளது.

நேற்று, ஆகஸ்ட் 19, 2014 அன்று, 65 தமிழ் அமைப்புகள் 
ஒன்று கூடி இவ்விரு திரைப்படங்களுக்கும் கடும் 
எதிர்ப்பைத் தெரிவித்தன.செய்தியாளர் சந்திப்பு நடத்தப் பட்டது.
கூட்டறிக்கை வெளியிடப்பட்டது.

தமிழர் வாழ்வுரிமைக் கட்சித் தலைவர் வேல்முருகன் 
தலைமையில் கூடிய 65 அமைப்புகளில் சிலவற்றை இங்கு 
குறிப்பிடுகிறோம்.
1) தனியரசு, சட்டப் பேரவை உறுப்பினர்
2) பேராசிரியர் ஜவஹரில்லா, ம.ம.க
3)விடுதலைச் சிறுத்தைகள் சார்பாக வன்னி அரசு
4)தியாகு 
5)கூடங்குளம் உதயகுமார் 
6)பெரியார் தி.க 

எட்டுக்கோடித் தமிழர்களைப் பகைத்துக் கொண்டு 
கத்தி, புலிப்பார்வை  ஆகிய இரண்டு திரைப்படங்களையும் 
யாரும் தமிழ் நாட்டில் திரையிட்டு விட முடியாது.
உலகின் எந்தப் பகுதியிலும் இவ்விரு படங்களையும்
தமிழர்களின் எதிர்ப்பை மீறி யாரும் வெளியிட்டு விட முடியாது.

தமிழ் இன எதிர்ப்பை மையமாகக் கொண்டு 
எடுக்கப்பட்ட இவ்விரு படங்களையும் ஆதரித்து 
நிற்பதன் மூலம் சீமான் ஒரு துரோகி என்பது 
அம்பலப்பட்டு விட்டது.

எட்டுக்கோடித் தமிழர்களையும் பகைத்துக் கொண்டு 
நிற்கும் சீமானே, ஊருடன் பைக்கின் வேருடன் கெடும் 
என்று எச்சரிக்கிறோம்.

************************************************************




  

திங்கள், 18 ஆகஸ்ட், 2014

காதலின் பௌதிகம்
--------------------------------------- 

வீரை பி இளஞ்சேட்சென்னி 
-----------------------------------------------------

உன் இளமூங்கில் தோளில் 
துப்பட்டா 
தொங்கும் அழகில் லயித்து 
கச்சிதமான பேரபோலா என்று 
உறுத்து உறுத்துப் பார்த்தேன் 
வசவு உமிழ்ந்து நகர்ந்தாய்.

உன் தங்கையைக் கண்டதும் 
உன் ஐசோடோப் 
உன்னினும் அழகு என்றேன்
கோபத்தில் சிவந்தாய்.

உன் மேனியின் அபாய வளைவுகளில் 
திரும்புவதற்குத் தேவையான 
'டார்க்'கை அளக்க விரும்பினேன் 
அனுமதி மறுத்தாய்.

மின்னி மறையும் உன் இடை 
பல்லாயிரம் மெகாவாட் மின்சாரத்தை 
எவ்வளவு வோல்ட்டேஜில்
தயாரிக்கிறது என்று அறிந்திட 
மல்டிமீட்டரை உன் இடையில் 
பொருத்த முற்பட்டேன்
கண்டிப்புடன் தடுத்தாய்.

நம் காதல் 
அசிம்ப்டோட் ஆகவே நீள்கிறதே 
தொடுபுள்ளியில் சங்கமிக்கும் 
பொன்பொழுது எப்போது என்றேன்.

துருத்திக்கொண்டு 
என்னுடன் கூடவே வரும் 
பௌதிகத்தைக் கைவிட்டால் 
கைத்தலம் பற்றலாம் என்றாய்.

கண்டு கேட்டு உண்டு உயிர்த்து 
அப்பாலுக்கு அப்பாலும் 
உச்சம் தரும் பௌதிகத்தைக் 
கைவிடுதல் எங்கனம்?

நியூட்டனும் கலாமும் 
வெளிச்சம் பாய்ச்ச 
ஒரு நானோ நொடியில் 
நான் தெளிந்தேன்.

**********************************************   

     
    

புதன், 13 ஆகஸ்ட், 2014

வீழ்ந்தவை விருட்சங்கள் மட்டுமல்ல!
--------------------------------------------------------------- 

வீரை  பி. இளஞ்சேட்சென்னி 
-----------------------------------------------------------------------------------------------------   

வாய்க்காங் கரை வீட்டுச் சிறுவர்கள் 
வாசமடக்கி மரத்தடியில் 
முத்துச் செதுக்கி  
விளையாடுகிறார்கள் 
முத்துக்களை இழந்த சிறுவன் 
கொஞ்சம் முத்து கடனாகக் கேட்க 
சேக்காளி தர மறுத்ததால் 
ஆவுடையம்மை அக்காவிடம் போய்
முத்து வாங்கி வந்து விளையாடுகிறான். 

பூவரச மரத்தை ஒட்டி 
சமையாத பிள்ளைகள் 
பாண்டி விளையாடுகிறார்கள் 
கால் இடறாத வண்ணம்
பாவாடையை லேசாக 
உயர்த்திச் சொருகிக்கொண்டு 
கட்டம் கட்டமாகத் தாவுகையில் 
எழும்பும் கொலுசுச் சத்தம் 
மனசை வருடிக் கொடுக்கிறது. 

முடுக்கடி வீட்டு நடையில் 
கொஞ்சம் பெரிய பையன்கள் 
கள்ளன்-போலீசு 
விளையாடுகிறார்கள் 
ஒளிந்து கொள்ளச் சவுகரியமாக 
நடுமுடுக்கு இருப்பதால் 
கள்ளன்களாக இருப்பதற்கே 
எப்போதும் பையன்கள் 
போட்டி போடுவார்கள். 

அதுக்கு அங்கிட்டு 
அழிப்போட்ட வீட்டுத் தாழ்வாரத்தில் 
நாலு பேர் சதுரமாக உட்கார்ந்து 
தாயம் விளையாடுகிறார்கள் 
சொக்கலால் பீடியும்
யானை சிகரெட்டும் 
துணை நிற்க. 

லேசாக இருட்டத் தொடங்கியதும் 
இடுப்பில் குடத்துடன் 
தண்ணீர் எடுக்க வரும் 
சமைந்த பெண்களை 
எதிர்பார்த்து நிற்கும் 
இளவட்டங்களின் காத்திருப்புக்களால் 
கர்வம் கொள்கிறது அந்திமாலை. 

தெரு முழுவதும் 
மனிதத்தின் உயிர்ப்பும் 
அந்த உயிர்ப்பின் வாசத்தைச் 
சுமந்து வரும் தென்றலும் 
அற்றைத் திங்கள் அவ்வெண்ணிலவில் 
எமக்கு உரியனவாய் இருந்தன. 

இன்று 
மரம் இல்லாமலும் 
யாரும் விளையாடாமலும் 
வெற்று நிலப்பரப்பாய்
கைம்பெண் கோலத்தில் 
நிற்கிறது எங்கள் தெரு 
பாடாண்  திணையில்
கையறுநிலைத் துறையில் அமைந்த 
என் பாடலைப் பெற்றுக் கொண்டு.

***********************************************         

செவ்வாய், 12 ஆகஸ்ட், 2014

தோடுடைய செவியன்களின் மெய்த்தேட்டம்
------------------------------------------------------------------------- 
பி இளஞ்சேட்சென்னி 
-------------------------------------------------------------------------
மார்க்சியம்
லெனினியம்
பெரியாரியம்
தலித்தியம்

பெண்ணியம் 
பின் நவீனத்துவம்
முன் புராதனத்துவம்
யாவும் 

அங்காடிப் பேழைகளில்.

போங்கடா மயிரான்களா
என்று ஆரோகணிக்கின்றான்
நுகர்வியப் புரவி மீது
ஒற்றைக் கடுக்கன் அணிந்த
கான்ட்டம்ப்ரரி டமில் யூத்
தொடர்கின்றன மேலும் புரவிகள்.


************************************************* 

BSNL நிறுவனத்தில் விருப்ப ஓய்வுத் 

திட்டம் வர இருப்பதாகச் செய்திகள் 
சொல்கின்றன. சில ஆண்டுகளுக்கு
முன்பு, இதுபோன்ற பேச்சுக்கள் வந்தபோது எழுதப்பட்ட கட்டுரையை 
தற்போது மறுபிரசுரம் செய்கிறோம்.
கட்டுரை இன்றைக்கும் பொருந்துகிறது.நாடு முழுதும் உள்ள வாசகர்களுக்காக எழுதப் பட்டதால் இது ஆங்கிலத்தில் உள்ளது. 
------------------------------------------------------ 
BSNL- இல் VRS குறித்த கட்டுரை. 
------------------------------------------------- 

GREET THE EXODUS!

------------------------------------------------------------------- 

P ILANGO SUBRAMANIAN
-----------------------------------------------------------------------
BSNL the Public Sector telecom giant has decided to downsize the company by one lakh. The strategy employed is an offer of VRS (VOLUNTARY RETIREMENT SCHEME), a Golden Handshake to its employees.
THE BACKGROUND:
-----------------------------
The PSU which has a work force of THREE LAKHS spends nearly 50 per cent of its revenue on wage bills annually. It has incurred a loss of (a) Rs 1822 crore and ( b) Rs 6000 crore during the fiscals 2009-10 and 2010-11 respectively. The loss is on the increase and the situation may worsen further.

The successive loss making has prompted the Dept of Public Enterprises to brand BSNL as a marginally loss making company. The future too is not rosy even to the optimists in BSNL and it may well become a solid loss-making company soon.

The ACHILLES’ HEELS of BSNL is its giant size work force of 3 lakhs most of whom is junk. No other private operator in the industry has this much of huge staff strength. Bharti Airtel the market leader in telecom with a subscriber base of 150 million has only 23000 employees in its rolls as against 3 lakhs of BSNL.

In BSNL the ratio between the volume of work and the staff strength is alarmingly disproportionate and skewed indicating the inflated staff strength when compared to international and domestic standards. Nevertheless the “ less work-more staff” condition in BSNL is of no help to the organization which could not even resist the ongoing erosion of its subscriber base thanks to the sluggish work force. Things have moved from bad to worse after the introduction of MNP  (MOBILE NUMBER PORTABILITY) this year and the 100 million subscriber base of BSNL has started eroding.

No bonus was paid to the staff of BSNL for the last two years. The management has resorted to expenditure control and sundry allowances were withdrawn. These measures have created apprehensions in the minds of the workers that BSNL wont survive and would become another AIR INDIA.

Really the count down has begun for BSNL. Sensing this the management of BSNL in consultation with the PMO has rightly decided to jettison the excess cargo lest the company should not sink. The decision to reduce the work force by one lakh is not an arbitrary decision but in agreement with the recommendations of SAM PITRODA committee.

VRS PROPOSALS:
------------------------
Now let us consider the VRS proposals put forth by the management. The details are now transpired through various web sites of BSNL unions and therefore it is needless to repeat them here. There are two sets of proposals in the air viz: ( a) BSNL MODEL and ( b) GUJARAT MODEL and of these two one will be chosen. The management has made these proposals sufficiently attractive and if the unions are not satisfied they are at liberty to fight for improvement.

The concept of VRS may be new to BSNL but the Indian working class has gained rich Experience and wisdom all along its path where numerous VR schemes were successfully dealt with.

The present proposals of VRS ARE INDEED BETTER, GAINFUL AND BY AND LARGE ACCEPTABLE in the contemporary socio-economic scenario. Any employee with a robust common sense will easily conclude that accepting the said VRS WOULD BE THE PRUDENT DECISION ever made in his life.

BSNL HR: THE SORDID PICTURE:
-------------------------------------------------
The sorrow of BSNL is its work force which is mainly sub standard. BSNL is the only organization where the promotees from the lower ranks constitute a large chunk of the Work force. A scrutiny of the HR details of these promotees reveals that many SUB- DIVISIONAL ENGINEERS (Divisional Engineers and few DGMs even) have a very low academic profile and most of them are mere matriculates. In BSNL till recently the promotions were not linked with academic qualification and because of this phenomenon matriculates and graduates in various non-science disciplines were baptized as Sub Divisional Engineers.

In the non-executive side also the same phenomenon operated and phone mechanics with the qualification of VIII standard passed/failed were made as Technical Assistants. With the induction of modern technology which is essentially wireless these promotees have become a liability to BSNL. Whatever is done by BSNL is done by the DIRECT RECRUITS who are physics/engineering graduates.

The high-tech projects like CDR, ERP and NGN could not be successfully implemented in BSNL and the reason therefor inter alia is the technically incompetent work force.

How a Sub Divisional Engineer who is a Tamil Pundit or a History graduate can contribute to NGN, the next generation network?

Another matter of concern is the ratio between the non-executives and the Executives which is
5:1. ( no. of executives is 55019 and non-executives 221287). This means that for every 5 phone mechanics there is an engineer!
How ridiculous!
From the sordid picture one concludes that the need of the hour is not a VRS but a grand OPERATION PURGE to weed out the incompetent which may be possible through a CRS!

THE NEGATIVE ROLE OF THE UNIONS:
---------------------------------------------------------
In BSNL the VRS has always been a rumour so far. But it has become an inevitable eventuality now. Yet some unions are skeptical about its arrival.

It is high time for the unions to lay an effective role and to extract the maximum benefit out of the proposed VRS. But they are callus and indifferent to the issue. They indulge in euphemism.
Without an objective assessment their one line solution is “ OPPOSE VRS”.
One wonders why the unions engage themselves with the conservative idea that VRS should be opposed. The unions with the illogical slogan of ‘oppose VRS’ can do incalculable harm to the innocent workers. Their Quixotic PROJECTS LIKE HINGER FAST, ONE DAY TOKEN STRIKE etc have alienated them from their members.
VRS DOES NOT HAVE ANY NEGATIVE CONNOTATION. But the unions look at it with a jaundiced eye. The unions by reducing everything to a conflict of villain and hero not only miss the point but land in falsified decisions even. Swayed by the customary belief the unions feel that anything by the Govt is to be opposed. This is the secret of their opposition to VRS.
Do the unions oppose the present VRS? Or do they oppose the very concept of VRS?
If they oppose the concept itself, then it becomes a theoretical question which can’t be discussed in mass front platforms. And Marxism teaches us that theoretical knowledge should be brought into the working class only from outside. It is not within. Interested readers may please refer the book: WHAT IS TO BE DONE? by V I LENIN.

VRS: THEORETICAL ANALYSIS:
--------------------------------------------
Theoretically VRS is a derivative obtained from certain initial conditions through a scientific process. There exists a clear CAUSE AND EFFECT relationship in it. As long as there is a cause, there will be an effect. If the effect is to be nullified then the cause should be removed.

In our case the causes for VRS are as under:-
a) Inflated population in BSNL
b) Incompetant HR
c) Crippled advancement
If these causes are removed then the VRS is not necessary.

Do the unions which oppose VRS have any meaningful alternative? The answer is a BIG NO. They have to seek the guidance of their mentors. But having travelled long in a direction opposite to the revolution their mentors, the pseudo Left parties could not guide them to a correct destination. But many UNMARXIST solutions are there in their cup-boards and the unions may be asked to pick up one.
IT IS CRYSTAL CLEAR NOW THAT THERE IS AN INTERNAL CONTRADICTION
BETWEEN BSNL AND ITS OWN STAFF. THIS IS AN UNANTAGONISTIC CONTRADICTION. HOW WILL THIS BE RESOLVED? THE ANSWER IS : VRS!

THEREFORE AN EXODUS OF ONE LAKH EMPLOYEES IS A MUST AND LET US GREET IT.

****************************************************




.

திங்கள், 11 ஆகஸ்ட், 2014

பிரபாகரன் உயிருடன் இருக்கிறார்!!!
---------------------------------------------------------

முழுசாக ஐந்து ஆண்டுகள் முடிந்து விட்டன.
2009, மே 17. இந்தக் கொலைகார நாளை
மறக்க முடியுமா?

முள்ளி வாய்க்காலில் நிகழ்ந்த அந்தக் கொடூரமான
படுகொலைகள் மானுட வரலாற்றில் இதுவரை
நடந்தது இல்லை.

வெள்ளைக்கொடி பிடித்துக்கொண்டு
சிங்கள ராணுவத்திடம் சரண் அடைவதற்காக

புலித்தலைவர்கள் நடேசன் தலைமையில் சென்றனர்.
நடேசன், பூலித்தேவன் இவர்களைத்  தொடர்ந்து
தமிழ் ஈழ தேசியத் தலைவர் மாவீரன் பிரபாகரனும்
சென்றார். சரண் அடைந்த 300 புலித்தலைவர்களையும்
கோத்தபாய ராஜபக்ஷேவின் உத்தரவின்பேரில்
சரத் பொன்சேகாவின் ராணுவம் படுகொலை செய்தது.

மாவீரன் பிரபாகரன் வீர மரணம் அடைந்தார்.
அந்த நாள் மே 17, 2009.

ஆனால், பிழைப்புவாதிகளான போலி தமிழ் தேசியவாதிகள்
பிரபாகரன் இன்னும் உயிருடன் இருக்கிறார் என்று
பொய் சொல்லிப் பிழைப்பு நடத்தி வருகின்றனர்.


1) நெடுமாறன்
2) வைகோ
3) சீமான்
4) கொளத்தூர் மணி
5) கோவை ராமகிருஷ்ணன்
6) திருமுருகன் காந்தி


இன்ன பிற போலிகள் மறைந்த மாவீரர் பிரபாகரனுக்கு
அஞ்சலி செலுத்துவது இல்லை. அவர் உயிருடன் இருக்கிறார் 

என்று பொய் கூறி அப்பாவி மக்களை ஏமாற்றி வருகின்றனர்.

சிங்கள அரசும் இந்திய அரசும் பிரபாகரன் இறந்து
விட்டார் என்று சொல்வதை நாம் ஏற்கவில்லை.
இந்தியா-இலங்கை தவிர்த்த சர்வதேசப்
பத்திரிகையாளர்கள், சேனல்-4 போன்ற சுயேச்சையான
பத்திரிகையாளர்கள், விக்கிலீக்ஸ் அமைப்புடன் தொடர்பு
உடைய சுதந்திரமான பத்திரிகையாளர்கள் ஆகிய
அனைவரும் பிரபாகரன் இறந்து விட்டதை அசைக்க
முடியாத ஆதாரத்துடன் உறுதி செய்து இருக்கிறார்கள்.




"நடேசன், பூலித்தேவனுடன் பிரபாகரனும் சரண் அடைந்தார்,
அதன் பின்னரே கொல்லப்பட்டார் " என்று தீவிரமான புலி 
ஆதரவாளரான ஒரு நண்பர் கூறியதாக ஒரு தகவலை 
தோழர் தொல் திருமாவளவன் ஜூனியர் விகடன் ஏட்டுக்கு 
அளித்த பெட்டியில் கூறி இருக்கிறார். 
(ஜூ.வி, டிசம்பர் 27, 2009)

ஆனால், எட்டுக்கோடித் தமிழர்களையும் முட்டாள்கள்
ஆக்கிக் கொண்டு இருக்கிறார்கள் போலித் தமிழ்
தேசியவாதிகளான நெடுமாறன், சீமான் போன்றோர்.       

இந்தப் போலிகளின் பொய்யை முறியடிப்போம்.
யதார்த்தத்தை, உண்மையை ஏற்றுக் கொள்வோம்.
ஈழ விடுதலைப் போரை மீண்டும் முன்னெடுப்போம்.
மாவீரர் பிரபாகரனுக்கு அஞ்சலி செலுத்துவோம்.


****************************************************************************************** 
வினவு, புதிய ஜனநாயகம் ஏடுகளின் 
ஆசிரியருக்குக் கடிதம் 
----------------------------------------------------
அன்புள்ள வினவு , புதிய ஜனநாயகம் ஆசிரியர் குழுவினருக்கு,

(இது பிரசுரத்துக்கு அன்று; ஆசிரியர் குழுவின் பார்வைக்கு)

--------------------------------------------------------------------------------------

தவ்ஹீத் ஜமாஅத் அமைப்பின் ஏடான "உணர்வு" (ஆகஸ்ட் 08-14, 2014)
ஏடு காரல் மார்க்ஸ் மீதும், வினவு மற்றும் புதிய ஜனநாயகம்
ஏடுகளின் மீதும் இழிவான அவதூறுகளை எழுதி உள்ளது.
காரல் மார்க்ஸ் நடிகர்  விஜயகாந்த்தைப் போன்ற ஒரு குடிகாரர் என்றும், புதிய ஜனநாயகம் ஏடு கலைஞர் ஜெயா ஆகியோரின் அந்தரங்கங்களை எழுதி வருகிறது என்றும் "உணர்வு' ஏடு எழுதி உள்ளது.

இதை நான் சுட்டிக்காட்டி நீங்கள் தெரிந்துகொள்ள வேண்டிய
அவசியம் இல்லை என்ற போதிலும், தங்களின் கவனத்துக்கு
கொண்டு வருவது எனது கடமை என்று உணர்ந்து இக்கடிதத்தை எழுதுகிறேன்.    

முன்பு, ஆனந்த விகடனில், ஸ்டாலினைப் பற்றி அவதூறாக
மதன் என்பவர் எழுதினார் என்பதற்காக, ஒரு கூட்டமாகத் திரண்டு விகடன் அலுவலகத்துக்குச் சென்று மதனைக் கண்டித்தது
எனக்கு நினைவு வருகிறது.

மிகுதியும் சிற்றிதழ்களில் மட்டுமே எழுதி வரும் ஒரு
கவிஞர், போராளிகளைக் கொச்சைப் படுத்தி எழுதினார்
என்பதற்காக (சந்தில் நிற்கிறாள் கல்யாணி என்று எழுதியதாக
நினைவு) முன்பு அவர் வீட்டுக்கே சென்று அவரை மிரட்டிவிட்டு வந்ததும் எனக்கு நினைவு வருகிறது.

இது குறித்து மகஇக மூத்த தோழர் ஒருவரிடம் ஏற்கனவே
தெரிவித்து விட்டேன். ஆயினும் "உணர்வு" ஏட்டின் அவதூறு குறித்து வினவு தளத்தில் ஒரு சிறு கண்டனம் கூட இல்லை என்பது
வருந்தத் தக்கது.

மதன் போன்ற சவுண்டிப் பாப்பான்களிடம் வீரம் காட்டுவதும்
தவ்ஹீத் ஆட்கள் என்றால் மிரள்வதும் ஆன  இந்த நடைமுறையை   என்னவென்று சொல்வது?

மண்ணடியில் இருக்கும் "உணர்வு" ஏட்டின்  அலுவலகத்துக்கு
கூட்டமாகச் சென்று (விகடன் அலுவலகத்துக்குச் சென்றது போல) தட்டிக் கேட்க முடியாவிட்டாலும் பரவாயில்லை, வினவு தளத்தில் ஒரு கண்டனமோ எச்சரிக்கையோ கூட எழுத இயலாது என்றால். அந்த நடைமுறையை என்ன என்பது?

பின்குறிப்பு:
----------------- 
பில்லி சூனியம் ஒரு பித்தலாட்டம் என்றும் அதை முறியடிப்பது தங்கள் கொள்கை என்றும் சுவரொட்டி ஒட்டி இருந்ததைப் படித்து விட்டு, அதனால் ஆர்வம் ஏற்பட்டு "உணர்வு" ஏட்டை வாங்கிப் படித்தேன்.மற்றப்படி, அதைச் சீந்தியது இல்லை.

தங்கள் அன்புள்ள,
பி. இளங்கோ சுப்பிரமணியன்
சென்னை -94.